原來任命全部卡在了兩個廠長手裡。 　　雖然沒有明確表態，但明眼人一看就知道，隻有工作思路，方向啥的，和廠裡看齊，才能在新的人事任命上獲得一絲可能！ 　　至於不願意改變，不願意接受新技術、新管理方案...

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