小學生陳欽隔著話筒說了句車軲轆話，大夥怏怏地嗯了一聲。
  孫小梅試探著問：“陳總……”
  “先開會。”陳欽對話筒問道，“報告我看過了……”
  確實還是正事重要，再說現在外人在場呢。
  眾人也連忙收拾心情，隻能先暫且不管剛才的吵架，一直在旁聽的顧文傑率先問道：“傲天，昨天新聞說收緊視聽許可證審查，你看了嗎？”
  陳欽簡略地回答：“看了。”
  剛才在吵架的鄭南齡也冷靜下來說道：“今天又跟中移動談判，但他們還是不讓步，請盛大幫忙調停，但中移動好像不吃這套……”
  “嗯。”
  陳欽應了一聲，孫小梅又提醒道：“陳總，今天燕京公司門口被人潑油漆了。”
  “油漆？”
  呂蓉回答：“有幾個之前就跟咱們不對付的燕京這邊的歌手，說咱們盜用版權，發動歌迷來攻擊水榭歌臺的辦公室。”
  陳欽問：“那咱們盜用了嗎？”
  呂蓉不說話了，鄭南齡回答道：“水榭歌臺這的用戶盜用了，上傳後和一個第三方的內容商簽了代理協議，但我們已經第一時間把作品刪掉了，這事過去都幾周了，應該是有人想落井下石，才現在把事拿出來惡心咱們。”
  ……
  先是吵架，然後是壞消息，一串事說下來，會議頻道的空氣變得格外沉悶，就連洗手間裡洗咖啡壺的徐玲玲也往這邊看了一眼，沒敢說話……
  真是太棒了。
  坐在電腦前的小學生老板感到很欣慰，他能說什麼呢。
  前幾天還其樂融融慶祝注冊數連創新高呢，今天董事會就亂成一鍋粥了。
  吃著大餐、開著桑塔納、跟小學女生談商務的電信經理當然是有點沒意思，但是這麼精彩的商戰前沿大概確實不是什麼好地方。
  這才幾天沒來……
  “陳總，怎麼辦？”
  黑洞洞的在線會議頻道那邊的人仿佛隔著網線看了過來，陳欽想了想，先說道：“都先別慌！”
  員工吵架大不了拍拍屁股走人，老板擺爛的話那麼多前期投入可就要打水漂了，雖然很麻煩，但爛攤子還是得自己收拾。
  不過……還好。找書苑 www.zhaoshuyuaｎ.com
  現在公司雖然又是一副要完的模樣，但總歸還沒完蛋，這種時候要解決問題，還是得用個老辦法。
  避雷針效應是個解決危機的通用思路，遇事先別慌嘛。
  但他畢竟隻是個小學生，隔著這麼遠距離，別說是摁著員工的腦袋讓他們好好相處，甚至學某位未來的大統領說‘u-a-fired’都顯得有些沒什麼力氣。
  另外、這畢竟是真真正正的危機。
  別說是自己親自跑董事會，甚至就算自己變身施瓦辛格過去，能起到的作用也很有限，惡意並購是關乎企業生死存亡的大問題，在中移動麵前，呂蓉那樣驚慌失措本來也是正常的反應。
  所以現在要真正解決問題，還是要靠另一個辦法……
  具體來說，就是‘第一性原理’。
  就是說解決問題要找到一切的癥結，解決了這個問題，別的問題就都不是問題了。因為相對來說比較好理解，這個規律廣泛出現在眾多成功學與商業雞湯文獻裡，本身是個類似於孫子兵法的很寬泛的規律。