第二十三章(1 / 1)

美麗的晚風 王高歡 2984 字 2024-03-16

“到時候再說吧。”   “好,沒事了,你忙吧。”   “嗯。”   掛了電話李浩東又往車間裡麵走去。   因為兩個車間吃飯節點不一樣,李浩東已經不知道多久沒有在食堂看到過徐雪青了。   八月,這一天下了夜班,王丞喊上苗冰、李浩東一起去廠區東邊的一家的土菜館點了四個炒菜,一碟花生米三個人吃了起來。三個人一人拿了一瓶冰啤酒,第一杯酒三個人把玻璃杯倒滿,王丞說:“乾了吧。”   “我酒量不是很好的就喝一瓶。”苗冰說道。   三個人一口氣把玻璃杯中的酒喝完了。   老板把菜端過來,紅燒排骨、西紅柿炒蛋、紅燒鯽魚、韭菜炒雞蛋。碟子裡的花生米已經吃了三分之一。這時王丞說到:“平時大家上班也忙,難道喊出來大家一起吃個飯,正好借這個機會來歡迎李浩東加入我們這個大家庭。”三個人又喝完了第二杯。   苗冰說:“這一瓶酒喝完一會兒可以睡個好覺了。”   “謝謝,王哥。”李浩東說道。   王丞接著說到:“浩東,你雖然來了有快半個月了,但是感覺你對現場的流程還不是很清楚,對人員工作分配這塊你還是要多學習一下。”   “王哥,你說的很對,我也感覺到無從下手,比如某一道工序產品堆積了需要安排人員對應的時候,我不知道該找誰,如何去做才能把產品快速往下一道工序流轉。”   “關於工作流程方麵的你以後可以多問問苗冰,他做班組長已經兩三年了,經驗比較豐富。”   “王哥,我會的。”   “這有啥難的,剛開始不都是這樣過來的嘛。”苗冰說到。   “關於人員工作效率這一塊後麵的工作中你也要重點關注一下,你在車間巡視的時候看到的他們可能都在乾活,其實未必事實就真的像你看到的那樣,可能你一走他們馬上就竄崗聊天了,下班後個人的產能你以後要重點關注。”王丞說到。   “王哥,這個我會重點關注的。”李浩東說道。   “還有就是每周都會有的那個6S稽查,稽查人員來車間的時候及時跟進並確認,查出來的問題及時整改,如果查出重復發生的問題,其實是我們的失職。”   “王哥,這些問題後麵我會留意的。”   “其實這個問題挺簡單的,下班請人家吃個飯,喝個酒不就好了。”苗冰說到。   “你看,苗冰在車間跟誰都玩的不錯,是有原因的。”王丞說到。   “王哥,這幾天我看到他們交上來的個人產能統計表上那個CCD檢驗工序的吳愛蓮每天都是檢驗產品最多的那一個,這個人很厲害啊,幾乎都是一萬二左右,其他人的OEE上有的比她要少一兩千個產品。”李浩東說到。   “浩東,從OEE上看這個人的一天產能是很高,效率也很高是不假,你有沒有考慮到她手裡流下去的產品良率是怎麼樣?你是否有跟蹤調查過?如果她檢驗產品做得快,不良品又很少,那確實是一個很不錯的員工,績效分可以多加幾分,如果隻是產品檢驗的快,良率不能保證的話,產品流到後麵工序還要進行返修,這無形當中其實就是一種工時的浪費。”   “王哥,你說的有道理,關於這一點我還真沒特意去留意,在以後的工作中我一定多加留意。”   “來吧,吃好喝好回去早點睡,晚上繼續奮鬥。”苗冰說到。   一瓶酒喝完,三個人也都吃的差不多了,王丞把單買了,三個人路上你一言,我一語的朝宿舍走去。   後麵看到王丞發的照片才知道王丞是一位退伍軍人,對待周圍的事物和人際關係。他有著自己敏銳的洞察力,不隨波逐流,平時穿衣打扮也是成熟穩重的風格,說話、溝通的時候鏗鏘有力;走路的步伐矯健。一種軍人優秀的品質在王丞身上完整的體現出來。王丞和李浩東兩個人差不多年紀但是李浩東自己也能感覺到王丞是一位各方麵都比自己優秀的人,李浩東在心裡也暗自慶幸,遇見比自己優秀的人是一件幸運的事。   踏上夢想的征途,想一帆風順的平穩而過,注定是不可能的,夢想的路上充滿了坎坷崎嶇,艱難險阻;折磨著你的肉體,找書苑 www.zhaoshuyuan.com 磨煉著你的靈魂,讓你痛不欲生。   八月,下旬的一個早會結束後,係長李群把苗冰和李浩東叫住讓他倆單獨留下來說:“你們倆覺得最近車間紀律怎麼樣?員工的產能你們有沒有在關注?稽查人員查出來的問題你們有跟蹤推進嗎?員工上班時間離崗超時這事你們知道不知道?有個別員工提前出去吃飯很晚才進來你們有沒有關注?”   李浩東和苗冰兩個人看了看誰也不敢說話,就像被老師批評的學生,低著頭,搓著手指頭。   李群接著說到:“這些事情你們開早會的時候有沒有給大家提到?對於遲到、曠工、早退的處罰有沒有及時向大家通報?上個月所有人的績效都是滿分你們確定沒有一個人遲到和請假了?從現在開始這個人員紀律要重點關注了,李浩東你現在剛來沒多久很多人對你還不是很熟悉,你要盡快融入進來,借著這個機會正是你樹立威信的時候,別想著當老好人,做管理哪有不得罪人的,做的不好的就要在晨會的時候通報出來。”   “好的。”李浩東回答。   “還有就是在現場不是到處看看就行了,那個工序產品堆積了要找人及時對應下去,也別想著自己上去頂崗,你自己一個能乾多少活,要把人員利用起來,肯定會有那些不服從安排的人,他要是不聽,你讓他來找我,自己要是不會的也別不懂裝懂,及時跟我反饋,不然出了事情你能承擔後果嗎?”   “後麵我會注意的。”   “苗冰,你作為一個老員工了,要多帶帶李浩東,讓他快速融入這個圈子裡來。”