自從到了這個崗位上，她就憋著一股勁，想要證明給那些曾經質疑她的人。畢竟當時讓她直接空降到公司旗下子公司的負責人，一方諸侯，這著實讓不少人眼紅，自然也引起了一些爭議。

  這些人認為吳浩是任人唯親，根本沒有一點公平性可言。對此呢，吳浩沒有理會。在用人方麵上，他沒有理由更沒有必要去向別人解釋什麼，這是他的權利和自由。

  更何況，沈寧本身的能力並不差，能夠在公司董事長秘書的崗位上一乾好幾年，沒有一點實力怎麼可能勝任。可以說，沈寧的能力一點都不必公司的副總們差，讓她下去當這個分公司負責人也算是低職高配了。

  最後關於這個任人唯親方麵，怎麼說呢，那個領導沒這麼乾過，國內國外都是這樣的。不管是從公還是從私都是一樣的。不使用自己信任的人，難道還要使用不信任的人嗎，這是什麼道理。

  這種信任不光是對品格的信任，對能力的信任，也是對於心性，意誌乃至信仰的信任。

  隻有這樣的人，才能夠始終跟上他的腳步，一起創造一個更美好的未來。

  麵對這次匯報工作，沈寧非常重視，以至於在介紹的時候哈有些緊張，好一會兒才恢復過來。

  “目前我們的浩宇農業已經形成了商品農業，畜牧業，以及經濟種植業，生態林業等幾個主要業務。

  “其中商品農業主要著力於糧油與蔬菜產業，其中糧油方麵，我們在西北地區投入建設了超過一百萬畝的耕地，這些耕地采取智能化無人化管理運行模式，每年可以為我們提供超過四億五千萬斤糧食，也就是二十二萬五千噸的糧食。